Selecciona Edición
Entra en EL PAÍS
Conéctate ¿No estás registrado? Crea tu cuenta Suscríbete
Selecciona Edición
Tamaño letra

El Gobierno valenciano convocará 14.100 plazas en Sanidad hasta 2019

Montón señala que el objetivo es reducir la precariedad laboral al 10%

La consejera de Sanidad, Carmen Montón, a la izquierda, en la mesa sectorial con los sindicatos.
La consejera de Sanidad, Carmen Montón, a la izquierda, en la mesa sectorial con los sindicatos.

La Consejería de Sanidad Universal y Salud Pública de la Generalitat valenciana convocará en torno a 14.100 plazas en las ofertas públicas de empleo previstas hasta 2019. Así lo ha anunciado este lunes la consejera, Carmen Montón, tras reunirse con los sindicatos. La programación anual se concreta en 3.500 plazas en 2017, 5.300 en 2018 y 5.300 en 2019.

"La consejería hará en tres años el mayor esfuerzo realizado nunca en la convocatoria de plazas de sanidad y en la apuesta por la estabilidad en el empleo", ha señalado Montón al término de la reunión con la Mesa Sectorial de Sanidad, en la que están representados Cemsatse, CC OO, UGT, CSIF y Simpap-Intersindical.

La consejera ha destacado que con la previsión ahora anunciada, sumada a las 3.608 plazas de las convocatorias de ofertas públicas de empleo (OPE) de 2014, 2015 y 2016, la situación de precaridad en el ámbito sanitario público se reducirá en casi 18.000 empleados públicos a lo largo de esta legislatura.

Hasta 2019 se reducirá la tasa de temporalidad en 27,5%, pasando del 37,5% que había en junio de 2015 al 10%, según los cálculos ofrecidos por Sanidad.

En la reunión, Montón se ha comprometido a abordar en la OPE de 2017 la situación de los funcionarios de gestión sanitaria y de salud pública, creando ya una mesa técnica específica para trabajar en una convocatoria de consolidación de empleo para los funcionarios interinos gestionados por la consejería.

El departamento también va a convocar concursos de traslados para el personal estatutario y funcionario de gestión sanitaria previos a la resolución de cada una de las ofertas públicas de empleo.

El pacto por la estabilidad en el empleo sucrito entre el Gobierno autonómico y los sindicatos en 2016 contemplaba la convocatoria de ofertas públicas de empleo todos los años. Además de los años de la legislatura en marcha, también se han activado las convocatorias congeladas de 2014 (282 plazas) y 2015 (934 plazas), y agruparlas con la OPE lanzada en 2016 (2.392 plazas).

De acuerdo con el calendario anunciado, a 9 de junio de 2017, del total de 104 convocatorias correspondientes a las 55 categorías y especialidades comprendidas en las 3.608 plazas de las tres OPE, se han publicado 74 convocatorias con un total de 592 plazas ofertadas. En el mes de junio está prevista la publicación de 16 convocatorias más (283 plazas) y en septiembre otras ocho más, por un total de 1.356 plazas.

"Es un importante paso más en nuestro objetivo de reforzar el sistema sanitario público", ha afirmado Montón.

Los sindicatos representados en la mesa sectorial de Sanidad han manifestado su satisfacción por el anuncio y han pedido que se respete la vía de promoción interna. El representante de UGT, Ángel Gracia, ha asegurado a Efe que la programación de oferta de empleo "nos ha hecho pisar la realidad"; "estábamos con la duda de saber si era factible. Estamos satisfechos porque es algo palpable, tocamos suelo".